新人職場生存技巧 新人職場有如下生存技巧

1、不違反制度：很多人在大學裡自由慣了，一走到工作崗位上的時候，還沒有完全按照工作的規定來要求自己，總是對單位內部的規定看得較輕， 工作起來儘管幹勁很足， 但就是上班的時候經常遲到早退，其實這往往是紀律嚴明的用人單位最不能容忍的。所以在上班時間一定要嚴格要求自己。

2、不說三道四：在職場中總有那麼一些人喜歡背後對某人進行說長道短，評論是非。這時你就不要參與其中，最好保持沉默，不隨便妄加評論，更不能到處散佈傳言，捲入無端的是非爭吵之中。即使自己在遭受挫折與不當待遇時，也不能對自己不滿的地方妄加評論，除非你不想繼續在這工作。

3、不強出頭：很多剛剛步入職場的人，以為自己學識豐富、能力非凡，天生就是當領導的料， 於是總是愛過分的表現自己，事事愛強出頭，表現出一幅指點江山的架勢。這樣在職場中註定會失敗，你應該要有一種從零做起的心態，放下大學生的架子， 充分尊重同事的意見，然後不斷地虛心請教，再加上自己的努力學習。

4、不放棄每一次表現：工作時間，領導交代辦的每一件事，不分大小，都要盡心的辦好， 即使遇到困難也要儘量的克服，在最短的時間內讓領導看到結果。在工作中，儘量做一個有聲音 的人，不管是討論還是開會，儘量的說出一些你的想法，引起領導和同事的注意。彙報工作的時候也要講究方法，些重點細節。